无码αV-无码av网-无码2025-污网站在线观看-污网站免费在线观看-污视频在线免费观看-污视频网址在线观看-污视频福利导航

? ? ? ? 按照《中共山東省委 山東省人民政府關于構建和諧勞動關系的實施意見》的文件要求，公司積極組織、各部門協調聯動，扎扎實實地開展了創建活動。活動中，公司始終堅持以人為本、依法治企、注重實效、逐步完善的創建原則，以實現企業發展和職工滿意"互利共贏"為目標，嚴格按照勞動關系和諧企業標準進行創建，已取得明顯成效。

? ? ? ? 一、進一步提高了勞動合同制度規范化運作水平，保障了職工的合法權益，為維護穩定和諧的企業奠定基礎。

? ? ? ? 規范完善全員勞動合同制度，維護職工的切身利益。員工入職后，公司嚴格按照相關法律法規，與職工依法簽訂勞動合同，勞動合同簽訂率100%。勞動合同內容全面、合法、程序規范、勞動合同簽訂、續訂、備案、解除和終止等各個環節管理完善。簽訂過程中公司始終積極幫助指導職工，依法認真簽訂并遵守勞動合同，按照勞動合同的約定行使權利、履行義務、無違反勞動合同的現象。在勞動安全衛生、社會保險、職工培訓與教育等方面都做了明確規定。并在每周四的例會中，組織全體員工集體學習了《勞動合同法》，讓員工對自己的權利和義務有了充分的認知和了解。

? ? ? ??公司積極推行"人盡其才，才盡其用"的人才觀，全面貫徹"尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造"的方針，為人才的成長提供健康和諧的環境，努力形成人心思進、團結和諧、共促發展的良好氛圍。

? ? ? ??我們結合公司實際，著眼于企業長遠發展，為培養、開發、留住人才，認真研究新形勢下企業職工培訓教育的新思路、新方法，著眼于培養管理人才和專業業務人才，同時建立起一套合理的分配機制和制度，通過創建特色企業文化，滿足人才需求，營造有利于人才發展的大環境。
? ? ? ? 在培訓方面，公司加強隊伍建設，推進"素質工程"，積極進行各種形式的系統化培訓。增加了員工與外界、員工與員工的交流、學習、取經的機會，進一步提高了員工素質及管理能力。